小编从市人力资源和社会保障局网络相关公告中，铜陵市2018-2019五险一金的最低标准将调整。2019年铜陵市五险一金支付多少钱的五险一金支付金额=支付基数*支付比例社会保险支付基数一般为上年度城镇非私营部门低收入人员平均工资数的60%-300%为支付基数，如城镇非私营部门低收入人员平均工资数为1000元，支付基数为600元-300元。

部分地区支付基数上限以上年度最低工资为标准。公积金缴纳基数另行规定。

从7月1日开始调整当期(2018年7月至2019年6月)的社会保险缴纳基数，即省统计资料部门发表的2017年全省非私营部门在职人员月平均工资5660.58元继续执行。员工月薪基数下限为16981.74元，上限为3396.35元，2019年铜陵市五险一金最低标准为3396.35元以下，医疗保险为3396.35元以下，失业保险为3396.35元以下，工伤保险为3396.35元以下，生育保险为3396.35元以下，公积金为3297元以下。养老保险低于支付金额:公司:3396.35×19%=645.31元个人:3396.35×8%=271.71元。

医疗保险低于支付金额:公司:3396.35×6.5%=220.76元个人:3396.35×2%=67.93元。失业保险低于支付金额:公司:3396.35×0.5%=16.98元个人:3396.35×0.5%=16.98元工伤保险低于支付金额:公司:3396.35×0.4%=13.59元个人:无需提交。

生育保险低于支付金额:公司:3396.35×0.5%=16.98元个人:无需提交。大病保险低于支付金额:企业:5元个人:10元。剩馀保险金低于支付金额:没有。住房公积金低于支付金额:公司:3297×10%=330元个人:3297×10%=330元。

个人五险一金低于缴费金额=271.71.67.9316.9810.330=696.62元单位五险一金低于缴费金额=645.3120.7616.9813.598续保16.98续保330=1248.62元以上数据依据网络及各官网发布资料整理，明确政策以最后文件续保情况不同，明确工作日可咨询铜陵市社保中心。

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